Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un AIDE SOIGNANT (H/F) en intérim pour un coopérateur situé à Paris.

VOS MISSIONS :

L'aide-soignant (H/F) réalisera des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé afin de préserver ou restaurer le bien-être et l'autonomie des personnes accompagnées.

Il/elle intervient auprès de personnes de tout âge, malades, dépendantes ou en situation de handicap, en collaboration avec l'équipe soignante :

• Assurer les soins et l'accompagnement dans la vie quotidienne

Aide à la toilette, à l'habillage et à l'hygiène corporelle

Aide à l'alimentation (installation, aide au repas, surveillance)

Aide à la distribution des médicaments (suivi des prescriptions, traçabilité)

Aide à la mobilisation, aux déplacements et à l'installation confortable (lève personne, techniques au lit/debout)

Surveillance de l'état général (température, douleur, comportement)

Respect de l'intimité, de la dignité et du confort de la personne.

• Assurer un accompagnement et un soutien relationnel

Établir une relation de confiance avec la personne soignée

Écoute, soutien moral et présence rassurante

Préserver l'autonomie et encourager la participation aux soins

Accompagnement des familles si nécessaire.

• Participer aux soins et à la prévention

Contribution aux soins d'hygiène et de confort

Observation et transmission des signes cliniques

Participation à la prévention des risques (chutes, escarres, dénutrition.)

Aide à l'éducation à la santé

• Travailler et collaborer en équipe pluridisciplinaire

Transmissions écrites et orales

Collaboration avec les infirmiers, médecins et autres professionnels de santé

Application des protocoles et respect des règles d'hygiène et de sécurité

Participation au projet de soins personnalisé.

Venez prendre soin de nos résidents, ils n'attendent que vous ! Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire .

Diplôme d'ETAT AIDE SOIGNANT OBLIGATOIRE

Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle.

Horaires : variables en fonction de vos disponibilités et des besoins de la structure (matin, après-midi, nuit).