Chef d'equipe logistique (H/F)

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  • CDI
  • 35H/semaine · Travail en journée
  • 12,31 € brut de l’heure

Notre client est un groupe international de logistique contractuelle en forte croissance, reconnu pour son exigence opérationnelle et sa culture de l'excellence. Sur notre site girondin dédié à leur client, nous recherchons un profil managérial solide pour animer les équipes au quotidien et assurer un rôle clé de continuité managériale.

Rattaché(e) directement à la Responsable de site, vous animez les équipes opérationnelles et veillez au bon déroulement des flux logistiques. Au-delà de vos fonctions d'encadrement de proximité, vous incarnez le référent de l'entrepôt en cas d'absence de la hiérarchie.

Management et cohésion d'équipe :

  • Animer, fédérer et coordonner les équipes d'opérateurs au quotidien (briefings de prise de poste, suivi des objectifs, montée en compétences).
  • Anticiper et désamorcer les tensions : vous jouez un rôle moteur dans la gestion des conflits et veillez au maintien d'un climat social sain et respectueux.

Prise de décision et autonomie :

  • Arbitrer et prendre les décisions opérationnelles indispensables lorsque les chefs d'équipe sont les seuls encadrants présents sur le site.
  • Veiller au strict respect des règles de sécurité, de sûreté et des cadences attendues par le client.
  • Remplacement et continuité de site (backup de la Responsable de site) :

Prendre le relais complet de la Responsable de site lors de ses congés et absences programmées.

  • Assurer l'interface opérationnelle directe avec le client Amazon durant ces périodes et superviser le fonctionnement global du dépôt.

Horaire de matin à déterminé selon le planning

Rémunération en fonction du profil (panier repa en plus)

Prise de poste en CDI Profil recherché:

° Expérience : Première expérience confirmée en management d'équipe de terrain, idéalement en logistique, transport ou grande distribution à flux tendu.

° Posture managériale : Vous faites preuve d'un leadership naturel, d'écoute active et de fermeté bienveillante pour gérer les situations conflictuelles avec diplomatie.

° Sens des responsabilités : Capacité démontrée à trancher, prioriser et assumer des décisions rapides dans un environnement dynamique.

° Rigueur et adaptabilité : Esprit pragmatique, orienté solution et satisfaction client.

° Aisance informatique : Bonne maîtrise des outils bureautiques (tableurs, messagerie) et capacité à prendre en main rapidement les logiciels de gestion d'entrepôt ainsi que les outils de suivi propres au client.

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Source : France Travail, offre n° 215QBHB. Publiée le 23 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

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