Scrum master (H/F)

AIS :

Depuis 1985, AIS est une ESN tournée vers l'humain. Nous capitalisons sur le talent de nos collaborateurs pour accompagner nos clients dans leurs projets.

Nos activités :

Pôle Compétences : activité de régie chez nos clients sur tous nos métiers

Pôle Infrastructure : projets d'intégration, missions de MCO et de support

Pôle Applications : projets de développement d'applications web et de TMA

Nos chiffres clefs :

250 collaborateurs

15 managers techniques

5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse !

2 labellisations annuelles: Happy At Work & Tech At Work

CHOISIR AIS, C'EST :

Travailler dans une entreprise où 83,6% des collaborateurs(trices) sont satisfait(e)s de la qualité des relations humaines.

Assurer sa montée en compétences grâce à nos parcours de formations et de certifications.

Profiter d'évènements conviviaux tout au long de l'année !

Un suivi aux petits oignons ! Un binôme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien !

Le poste :

MISSIONS :

Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grands comptes, vous contribuerez à la bonne application des méthodes Agile et au bon fonctionnement de l'équipe.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Animer les cérémonies Agile Scrum (Daily, Sprint Planning, Sprint Review, Rétrospective).
• Faciliter les échanges et la collaboration entre les membres de l'équipe.
• Accompagner le Product Owner dans le pilotage et l'organisation du backlog.
• Suivre l'avancement des sprints et contribuer à l'atteinte des objectifs fixés.
• Participer à l'estimation, à la planification et au suivi des travaux de l'équipe.
• Identifier les risques, dépendances et points de blocage, puis proposer des actions adaptées.
• Produire et suivre les indicateurs de performance et d'activité.
• Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et processus de l'équipe.

En parallèle, vous participerez à la coordination et à l'amélioration des pratiques Agile à l'échelle de plusieurs équipes.

Vous serez notamment amené(e) à :

• Accompagner le Responsable de Tribu dans la coordination des squads.
• Participer à l'harmonisation des pratiques Agile et Delivery entre les équipes.
• Contribuer à l'animation des échanges entre Scrum Masters.
• Participer au suivi des indicateurs de pilotage et de performance de la tribu.
• Accompagner les initiatives d'amélioration continue et de transformation Agile.

Profil recherché :

VOUS :

• Vous avez une expérience significative en tant que Scrum Master et cela vous a beaucoup plu.
• Vous souhaitez rejoindre une ESN pour intervenir chez des clients grands comptes.

Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap.