Gestionnaire de paie (H/F)

Embrun (05)

  • CDI

Vos missions Au sein du service social, vous serez chargé(e) de : Gérer en autonomie un portefeuille clients multiconventionnel

Établir et contrôler les bulletins de paie

Réaliser les déclarations sociales (DSN)

Assurer la gestion administrative du personnel, de l'entrée à la sortie des salariés

  • Établir les contrats de travail et les documents de fin de contrat
  • Gérer les arrêts maladie, congés et absences
  • Conseiller les clients sur leurs problématiques sociales et leurs obligations
  • Assurer une veille régulière sur les évolutions de la législation sociale

Les avantages du cabinet Rémunération : 30K38K€ brut annuel, selon profil et expérience

Possibilité de télétravail

Horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle

  • Primes annuelles
  • Mutuelle d'entreprise
  • Formations régulières pour développer vos compétences

Perspectives d'évolution au sein du pôle social

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Source : France Travail, offre n° 8021466. Publiée le 18 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.

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