Agent(e) de Service Intérieur (H/F)
Les Pep 71 · Saint-Rémy (71)
- CDI
- 35H/semaine · Travail en journée
- 2 105 à 2 106 € brut par mois
SERVICE CONCERNÉ
Au sein du Pôle Autisme PEP71 et pour son IME :
L'IME accueille 29 jeunes âgés de 6 à 20 ans (18 en hébergement à temps complet et 11 en semi-internat); présentant un trouble du spectre de l'autisme. Les modalités d'accueil sont modulables selon les besoins de l'enfant.
L'IME est ouvert un week-end sur deux et accueille des jeunes de l'IME sur des week-ends à temps complet ou partiels.
MISSIONS
Vous travaillerez sous l'autorité de l'équipe de direction et en lien avec les équipes éducatives, vos missions seront :
- Assurer le nettoyage et l'entretien quotidien des locaux (bureaux, salles d'activités, espaces communs, sanitaires, circulations)
- Réaliser le lavage et la désinfection des surfaces dans le respect des protocoles d'hygiène en vigueur
- Veiller à la propreté, à l'ordre et à l'attractivité des espaces accueillant les usagers, les familles et les professionnels
- Utiliser et entretenir le matériel de nettoyage mis à disposition
- Gérer les stocks de produits d'entretien et signaler les besoins de réapprovisionnement
- Signaler à la hiérarchie toute anomalie, dégradation ou dysfonctionnement constaté dans les locaux ou les équipements
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques professionnels
- Participer à la démarche qualité et à la politique de bientraitance de l'établissement
- Collaborer avec l'ensemble des professionnels de l'établissement afin de garantir un environnement propre, sécurisé et adapté aux personnes accompagnées.
Liste non exhaustive
CONDITIONS DE TRAVAIL
Rémunération :
- À partir de 2 105€ brut (pour 1 ETP) - début de carrière
- Reprise d'expérience professionnelle (selon disposition CCNT 66)
Organisation :
- Poste à pourvoir dès le 16 novembre 2026
- Temps plein (35h par semaine) - horaires modulés
- Du lundi au vendredi
Avantages :
- Congés Conventionnels (en sus des Congés Payés)
- Congés enfant malade, Evènements familiaux
- Prévoyance
- Mutuelle santé (participation 53% employeur)
- CSE
- Participation aux frais de transport collectif
- Ticket mobilité & Forfait mobilité durable (selon conditions)
- Prime carburant
- Véhicule de service (déplacements professionnels)
POUR POSTULER
- Envoyez nous votre CV et lettre de motivation dès à présent
- Commission de recrutement : selon candidature
- Expérience préalable appréciée
- Autonome et force de proposition
- Capacité relationnelle indispensable
Source : France Travail, offre n° 215NYQL. Publiée le 22 octobre 2026, mise à jour le 23 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
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