Agent d'entretien de locaux (H/F)

QUI SOMMES-NOUS ?

Depuis 1994, CNH accompagne les entreprises du Grand Ouest dans l'entretien de leurs locaux professionnels. Entreprise à taille humaine, nous comptons près de 150 collaborateurs et plaçons la proximité, la qualité et l'humain au cœur de notre métier.

POSTE A POURVOIR : AGENT D'ENTRETIEN (H/F)

• Localisation : SAINT PHILBERT DE GRANDLIEU (44310)
• Contrat : CDI dés que possible.
• Horaires : Du lundi au vendredi de 5h à 7h30

VOS MISSIONS

• Réaliser l'entretien de locaux professionnels : Bureaux, sanitaires et espaces communs.
• Utiliser le matériel et les machines de nettoyage nécessaires selon les sites.
• Respecter les consignes de sécurité,
• Garantir un travail de qualité, contribuant au confort et à l'image de nos clients.
• Travailler avec discrétion et professionnalisme.

Vous intervenez en équipe chez notre client. Vous disposez des outils et du matériel et du temps nécessaires pour accomplir vos missions sereinement.

POURQUOI REJOINDRE CNH ?

Un accompagnement dès votre arrivée :

• Formation en binôme,
• Encadrement bienveillant et suivi régulier,
• Possibilité d'évolution.

Rejoindre CNH, c'est intégrer une entreprise qui accompagne ses collaborateurs sur la durée.

Un cadre de travail securisant :

• Equipements de protection (EPI) fournis,
• Référent sécurité pour vous accompagner,
• Fiches ressources pour vous guider,
• Télépointage pour assurer un suivi fiable et sécurisant lors de vos interventions.

La sécurité est partie intégrante de notre culture d'entreprise. Nous veillons à ce que chacun travaille en toute sécurité.

Les avantages qui changent tout :

• Mutuelle avantageuse prise en charge à 50%,
• Indemnités de transport + frais d'entretien,
• Prime de fin d'année,
• Aide au logement,
• Salaire évolutif,
• CSE.

PROFIL RECHERCHE

• Vous êtes autonome, soigné(e), organisé(e) et ponctuel(le).
• Vous appréciez le contact avec les clients tout en sachant travailler seul(e).
• Une première expérience est appréciée, mais votre motivation fera la différence.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. #ActivateurdeProgrès #Handi-engagé

ETAPES DU RECRUTEMENT

Des échanges simples et rapides pour faciliter votre intégration :

• Vous recevez un mail de confirmation de réception de votre CV écrit par nos soins,
• Si votre candidature est retenue, un appel ou un entretien avec le responsable de secteur vous sera proposé.

NOTRE VOCATION ?

Rendre nos clients satisfaits ! Et cela commence par le bien-être de nos équipes. Alors. Cap de nous rejoindre ?