Assistant(e) technique (H/F)

Boostez votre carrière professionnelle et vivez une nouvelle expérience en intégrant l'Escale, une Association loi 1901, qui comprend 70 établissements et services

relevant du secteur social, médico-social et de l'insertion professionnelle par l'activité économique. Elle intervient sur 3 départements : la Charente-Maritime, les Deux Sèvres et la Vienne. À ce jour, l'effectif compte plus de 470 salariés et 4 500 usagers.

Vous recherchez un emploi sur le secteur de La Rochelle, nous vous proposons cette opportunité à travers un poste d'Assistant(e) technique H/F pour notre Pôle Autonomie.

Présentation du service :

Vous intervenez au sein du Pôle Autonomie. Le Pôle Autonomie est un dispositif d'accompagnement à domicile permettant aux personnes âgées et aux personnes en situation d'handicap de bénéficier d'une prise en charge globale et coordonnée, associant prestations d'aide et de soins.

Conditions de travail :

• Travail du lundi au vendredi ;
• Sur le site du Pôle Autonomie à La Rochelle (voir la carte d'identité d'établissement sur notre site internet).

Les missions :

• Assurer l'accueil téléphonique et physique lors de permanences définies ;
• Mettre en œuvre le processus planning, en lien avec la Responsable de secteur ;
• Assurer les remplacements des professionnels d'intervention, gérer les congés payés ;
• Suivre l'évolution des situations et adapter les interventions si besoin ;
• Assurer le soutien et le suivi du processus de télégestion ;
• Assurer la gestion administrative : aide à la constitution des demandes de prise en charge pour les usagers, contrats de prestations, envoi de planning.

Votre profil :

• Faire preuve d'autonomie, de rigueur, d'un bon sens de l'organisation ;
• Savoir faire face aux imprévus, aux situations d'urgence ;
• Il est recommandé d'avoir une connaissance du secteur médico social ;
• Être garant de la qualité du service proposé ;
• Avoir 2 ans d'expérience minimum ;
• Être titulaire d'un bac +2 (type BTS SP3S, BTS Assistant de gestion) ;
• Être titulaire du permis B (obligatoire, hors restriction à la conduite en boîte automatique).

Ce que nous proposons :

• Rémunération mensuelle brute de base 2 238,76 € pour 151,67h/mois ;
• Convention collective BAD ;
• La mutuelle d'entreprise (part employeur 63%) ;
• Avantages CSE ;
• Carte Up Déjeuner ;
• Partenariat avec Action Logement pour un accompagnement à la recherche d'un logement.