Aide Soignant (H/F)

Aide-Soignant(e) H/F de NuitCDI Vous êtes Aide-Soignant(e) diplômé(e) et souhaitez intégrer un établissement où la qualité de l'accompagnement, la stabilité des équipes et le bien-être au travail sont au cœur des priorités ?

Nous recrutons un(e) Aide-Soignant(e) de Jour pour rejoindre un établissement médico-social récemment rénové, offrant un environnement de travail agréable et de réelles perspectives d'évolution.

• L'établissement
• EHPAD de 88 lits
• Unité protégée de 24 places
• PASA de 12 places
• Établissement rénové en 2022-2023Cuisine préparée sur place
• Grand parc extérieur
• Parking à disposition du personnel
• Taux d'occupation de 100 %Médicaments préparés sur site

L'établissement accorde une importance particulière à la qualité de vie au travail et à la stabilité de ses équipes.

• Conditions de travail
• Poste de jour
• CDI ou CDD longue durée
• Prise de poste immédiate
• Roulement avec un week-end sur deux travaillé2 heures de pause
• Salle de pause et salle de repos à disposition

Un parcours d'intégration est prévu pour chaque nouveau collaborateur avec un accompagnement adapté dès l'arrivée.

• Rémunération et avantages
• Salaire compris entre 2 200 € et 2 450 € brut mensuel, Ségur incluse
• Reprise d'ancienneté selon profil
• Majoration de 58 € les dimanches et jours fériés
• Heures supplémentaires rémunérées

PrimesPrime d'Optimisation et du Progrès (POP) : 400 à 500 € par anIntéressement annuel : 200 à 300 €Avantages sociaux

• MutuelleCSEAide au logement
• Aide à la garde d'enfants
• Accompagnement au permis de conduire
• Formations internes

Perspectives d'évolution professionnelle