Gestionnaire de paies et adp (H/F)

Détail de poste

Spécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Nos agences d'emploi Tertiaire, Commerce & Ingénierie recrutent en CDI, CDD et intérim. Comptabilité, finance, vente, commerce, informatique. Tous les domaines sont concernés. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite ! Pour le compte de l'un de nos clients dans le secteur automobile, nous recherchons un Gestionnaire de Paie et ADP H/F en CDI.Au sein de l'équipe en place, vous interviendrez sur les missions suivantes:

Contrat de travail :- Etablir la DPAE.- Etablir les contrats de travail et leurs avenants.- Etablir les affiliations : mutuelle, caisses de retraite, prévoyance.- Etablir des attestations diverses.- Assurer un suivi des visites médicales.- Mettre à jour les registres du personnel.- Assurer un suivi des périodes d'essai.

Paie :- Recueillir et traiter les éléments de paie en provenance des différents sites.- Assurer le suivi des compteurs CP/ RTT.- Assurer la saisie, le contrôle, et les corrections des paies.- Effectuer les attestations de salaires pour maladie, AT, maternité, etc.- Etablir les chèques.- Etablir les documents relatifs aux soldes de tout compte (reçu pour solde de tout compte, attestation pôle emploi, certificat de travail, radiation auprès des différents organismes).- Assurer le suivi et règlement des oppositions et pensions alimentaires.

Charges sociales :- Assurer les Déclarations mensuelles, trimestrielles, annuelles : URSSAF, retraites, prévoyance et mutuelles.- Assurer les relations avec les organismes sociaux pour la bonne tenue des dossiers suivis.

Comptabilité :- Assurer le pointage des comptes.- Transmettre les listes des chèques émis à la Comptabilité.

Autres :- Assurer divers travaux administratifs (courriers, classement, archivage, etc).- Contribuer à assurer un conseil auprès des DCA en matière de législation Paie.37h hebdomadaire + 1RTT Le poste est basé à ECULLY