Chef d'equipe d'exploitation (H/F)

Vos missions principales

• Respect des procédures et de la réglementation : appliquer et faire appliquer les règles en matière de sécurité, de sûreté, de sécurité sanitaire des denrées, d'hygiène, d'environnement, de transport, et garantir la conformité aux cahiers des charges clients.
• Encadrement d'équipe : organiser le travail, assurer la transmission des consignes entre équipes, accompagner la montée en compétence des collaborateurs et gérer les éventuels conflits avec le support de son responsable hiérarchique.
• Contribution à l'amélioration continue : signaler toute anomalie, participer à la mise en place de plans d'action, et proposer des axes d'amélioration tant sur le plan technique qu'organisationnel.
• Gestion du site : contrôler le bon fonctionnement des installations, garantir la propreté et la maintenance de premier niveau assurée par l'équipe qu'il encadre.
• Organisation des flux de marchandises : en concertation avec son supérieur hiérarchique, coordonner les entrées et sorties de produits, garantir la traçabilité, et veiller à la conformité des stocks.
• Suivi administratif : assurer la saisie et le contrôle des mouvements de stock, le suivi des plannings, l'élaboration des documents réglementaires et le reporting régulier à sa hiérarchie.
• Accueil et gestion des intervenants extérieurs : superviser l'accueillir les chauffeurs et entreprises prestataires, vérifier la conformité des documents, et garantir la fluidité des opérations logistiques.
• Promotion des valeurs de l'entreprise : incarner et faire vivre au quotidien les valeurs SPRISE (Sécurité, Performance, Respect, Innovation, Sens du service, Esprit d'équipe).
• Horaires : 35 h hebdomadaires en modulation

En quart (matin ou après-midi, par rotation avec son binôme)

5h45 - 12h45 ou 5h45 - 15h45 / 12h15 - 19h15 - mobilisable le samedi.

Profil recherché :

• Expérience significative dans un environnement agroalimentaire, idéalement sur une plateforme de stockage d'oléagineux ou de produits similaires.
• Expérience en encadrement d'équipe, aptitude à communiquer efficacement.
• Rigueur, autonomie, polyvalence, initiative, esprit d'équipe, sens de l'organisation et réactivité face aux imprévus.
• Engagement fort pour le respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité des produits stockés.
• Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, maîtrise d'un ERP.)

A noter : allergènes (poussière de céréales), travail sur des installations en hauteur (vertige)