Comptable de cabinet d'expertise comptable (H/F)

Missions principales

Le collaborateur aura la responsabilité de la gestion autonome d'un portefeuille de clients de type TPE/PME. Ses missions se décomposent en trois axes majeurs :

• 1. Gestion et production comptable

Tenue comptable : Saisie des écritures courantes, gestion des factures clients/fournisseurs et rapprochements bancaires.

Révision comptable : Contrôle des comptes, lettrage, et préparation des dossiers de révision pour l'expert-comptable.

Clôtures annuelles : Participation à l'établissement des bilans, des comptes de résultat et des liasses fiscales.

Suivi de trésorerie : Mise en place et suivi de tableaux de bord pour le pilotage de l'activité des clients.

• 2. Fiscalité et déclarations

Établissement et télétransmission des déclarations fiscales périodiques (notamment la TVA).

Préparation des éléments nécessaires aux autres obligations fiscales de la structure.

• 3. Conseil et relation client

Accompagnement de proximité : Être l'interlocuteur privilégié des dirigeants de TPE/PME pour répondre à leurs questions quotidiennes.

Analyse de performance : Aide à la compréhension des chiffres et aide à la prise de décision (gestion des flux, analyse des coûts).

Environnement technique et organisationnel

Logiciels clés : Une maîtrise ou une connaissance du logiciel Quadratus (comptabilité, paie, gestion) et du logiciel RCA (pilotage financier et saisie) est un avantage significatif.

Rythme de travail : Le poste s'exerce sur une base de 35 heures, avec une extension à 39 heures lors de la période fiscale (période de forte activité de clôture).

Flexibilité : L'offre propose des modalités modernes d'organisation du travail, notamment la possibilité de télétravail (1 à 2 jours par semaine) et l'aménagement en semaine de 4 jours.

Profil recherché

Le candidat doit faire preuve de dynamisme et d'autonomie, étant capable de gérer seul son portefeuille client tout en s'intégrant dans l'organisation en pôles de compétences du cabinet.