Opérateur(trice) polyvalent(e) traitement de surface & conditionnement - après midi (H/F) - NEWCLIP TECHNICS
Newclip Technics · Haute-Goulaine (44)
- CDI
- 22 404 € brut par an
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) opérateur(trice) polyvalent(e) pour renforcer nos équipes de production.
Vous interviendrez sur plusieurs étapes de production : traitement de surface, marquage, étiquetage, boîtage.
Dans un premier temps vos missions seront essentiellement centrées sur le marquage.
Au quotidien, vous aurez une grande polyvalence :
Réaliser les opérations de production :
- Charger et décharger les produits sur les lignes ;
- Lancer les opérations de traitement de surface et de marquage ;
- Suivre les priorités de production.
Intervenir sur le conditionnement :
- Effectuer le boîtage et l'étiquetage ;
- Approvisionner les postes de travail ;
- Respecter les plans de conditionnement.
Contrôler et garantir la qualité :
- Vérifier la conformité des produits ;
- Respecter les consignes et procédures ;
- Signaler toute anomalie.
Vous êtes dynamique, impliqué(e) et à l'aise dans un environnement de production rythmé ?
Vous aimez le travail concret, être en mouvement et vous adapter aux besoins de l'activité ?
La polyvalence ne vous fait pas peur et vous appréciez apprendre en continu ?
Rigoureux(se) et organisé(e), vous appliquez les consignes avec sérieux et veillez à la qualité de votre travail ? Vous savez également travailler en équipe et communiquer efficacement avec vos collègues ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Prêt(e) à nous rejoindre ? Intégrez notre ETI innovante affichant une croissance de 20% par an et évoluez au sein d'une entreprise à envergure internationale !
Newclip s'engage à favoriser la diversité et l'inclusion dans ses recrutements. À ce titre, ce poste est ouvert à tous, sans distinction.
Notre processus de recrutement :
- Échange téléphonique avec l'équipe Recrutement ;
- Entretien avec la Cheffe d'équipe.
Horaires : 13h25-21h00
Source : France Travail, offre n° 7980010. Publiée le 15 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
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