Chargé de développement et des relations entreprises (H/F) - Institut Supérieur de Gestion (ISG)
Institut Supérieur de Gestion (ISG) · Paris 16e Arrondissement (75)
- CDI
- 35 000 à 40 000 € brut par an
Nous recherchons, pour l'ISG, un(e) Chargé(e) de développement et des relations entreprises, basé(e) à Paris.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Analyser et maitriser le positionnement des différents programmes à développer
- Définir et mettre en œuvre après validation les actions et opérations commerciales à mener durant l'année
- Travailler sur le CRM à partir de fichier « prospects »
- Accueillir et informer les candidats
- Suivre et placer les étudiants en alternance
- Organiser les entretiens d'admission des étudiants
- Suivre les statistiques des admissions en lien avec la Direction Générale
- Effectuer une veille concurrentielle
- Gérer la partie administrative des dossiers de candidatures et d'inscriptions
- Aider à la préparation et participer aux journées portes ouvertes, soirées portes ouvertes, salons étudiants
- Effectuer des actions téléphoniques régulières auprès des prospects
- Gérer et développer les relations entreprises pour la partie stage et alternance
- Développer le réseau d'entreprises partenaires
- Organiser les Job dating, conférences métiers et autres évènements en lien avec les entreprises
Vous maitrisez les outils Word et Excel ainsi que Teams et avez une rigueur intellectuelle. Vous avez des qualités propres à la diplomatie, à l'organisation, à l'autonomie et la polyvalence. Vous savez prendre des initiatives et êtes dynamique et persévérant(e). Vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans un secteur similaire.
Si vous souhaitez rejoindre le leader de l'enseignement supérieur privé en France porté sur l'innovation et l'esprit d'entreprendre et intégrer des équipes passionnées et pleines d'ambitions, alors n'hésitez pas à postuler !
Ionis Groupe s'engage en faveur d'une politique de recrutement diversifiée, inclusive et équitable afin de favoriser l'égalité des chances. Nous avons à cœur de privilégier des équipes mixtes en promouvant la non-discrimination en termes de handicap, de mixité sociale, d'égalité des sexes ou encore d'intergénérationnel.
Source : France Travail, offre n° 7976533. Publiée le 15 octobre 2026. Voir l’offre sur France Travail.
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