Agent ou agente d'entretien et d'accueil - DSDEN Agen (H/F)

L'Agent ou l'agente d'entretien et d'accueil assure l'entretien des locaux, contribue à l'accueil du public et à l'amélioration du cadre de vie.

Mission 1 : Propreté et hygiène des locaux

• Effectuer les travaux d'aspiration des locaux
• Dépoussiérer les bureaux
• Lustrer les couloirs
• Assurer l'entretien des sanitaires
• Nettoyer les vitres et les poubelles

Mission 2 : Propreté et hygiène des matériels

• Nettoyer les matériels et machines après usages (monobrosses, aspirateurs, aspirateurs à eau.)
• Veiller et rendre compte au responsable du bon état des locaux
• Signaler le plus rapidement possible les dégradations

Mission 3 : Être responsable de l'ensemble de la zone attribuée

• Nettoyer et entretenir le mobilier et le matériel
• Assurer la remise et le maintien en état de propreté des bureaux, lieux de circulation (couloirs) lieux de vie

Mission 4 : Accueil du public et réceptions

• Assurer l'accueil téléphonique
• Traiter les demandes d'information des usagers
• Assurer l'orientation du public
• Participer à la sécurité active des locaux (Vigipirate)
• Participer à l'organisation de cocktails et de manifestations diverses

Conditions particulières d'exercice :

• Forte autonomie dans l'accomplissement de son travail
• Obligation quotidienne de résultats quant à l'hygiène et à la propreté des locaux
• Alternance hebdomadaire des horaires
• Pénibilité de la station debout

Profil recherché :

Les « savoirs » :

• Connaître le fonctionnement de la monobrosse
• Posséder les techniques de balayages rasants
• Maîtriser les différentes techniques de nettoyage
• Connaître les propriétés des produits d'entretien

Les « savoir-faire » :

• Choisir et doser les produits en fonction des surfaces à traiter
• Prévoir les besoins d'approvisionnement en produits et matériels
• Utiliser et maîtriser les matériels de nettoyage
• Se conformer aux notices ou consignes d'utilisation des produits et matériels
• Savoir utiliser l'organigramme du rectorat pour orienter au mieux les usagers

Les « savoir-faire » comportementaux :

• Être organisée et méthodique
• Être réactive
• Faire preuve de curiosité professionnelle
• S'impliquer dans un travail d'équipe
• Faire preuve de discrétion