Consultant en Outplacement (H/F)

Vous accompagnez des salariés dans leur demande de promotion, d'évolution professionnelle ou de reconversion. Vous orientez et offrez un soutien professionnel ou de reconversion. Vous intervenez dans un contexte difficile comme un licenciement, une mutation, un plan de redressement. Vous êtes un.e spécialiste du reclassement professionnel.

Tâches principales :

• Analyse de compétences
• Veille stratégique (marché du travail, profils recherché, secteur d'activité particulier, etc)
• Prospection d'offre
• Soutien psychologique pour gérer les burn-out, la pression ou la baisse de motivation
• Conduite d'entretien
• Définition d'un plan de carrière et un planning d'intervention
• Evaluation des résultats du plan mis en place
• Savoir :

Un diplôme en Psychologie avec une spécialisation en psychologie du travail

Ou Licence RH / Bac+5 en Ressources Humaines

Ou 5 ans d'expérience requise (si pas de formation qualifiante)

Ou 2 ans d'expérience requise dans le domaine de l'orientation, l'insertion professionnelle

• Savoir-faire :

Gestion de carrière

Bonne compréhension des enjeux de l'entreprise

Connaissance en droit du travail, notamment sur les licenciements

Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux à visée professionnelle

Connaissance de la psychologie

Connaissance de la réglementation du travail

Maîtrise des différents dispositifs d'aide à la reconversion

Procédure et méthodologie de recherche d'emploi

Techniques d'entretien individuel et d'animation de groupe

• Savoir-être :

Bon relationnel

Pédagogie

Sens de l'écoute

Capacité d'analyse

Résistance au stress

Force de conviction

Lieu de travail : Ile de France (Départements - 77, 91 et 92)

Avantages proposés :

Titres restaurants

Epargne salariale

Type de contrat : CDD de 6 mois

Salaire Brut : 2 263.65€ par mois

Programmation : Du lundi au vendredi de 9h à 17h avec 1h de pause déjeuner

Date d'intégration souhaitée : Dès que possible

Si ce poste vous intéresse, rejoignez-nous !!