Cadre de santé d'unité de soins (H/F)

Missions du poste

Rattaché(e) à la Direction des Soins, vous assurez l'encadrement et l'organisation des équipes soignantes de l'EHPAD. Vous participez activement à la mise en œuvre du projet d'établissement en garantissant la qualité de l'accompagnement des résidents, la sécurité des soins et le bien-être des professionnels.

Management et organisation des équipes

• Organiser l'activité quotidienne des équipes soignantes et médico-techniques
• Coordonner les moyens humains et matériels nécessaires au bon fonctionnement des unités
• Animer, fédérer et accompagner les équipes dans une démarche participative et bienveillante
• Assurer la gestion et le développement des compétences professionnelles
• Favoriser la qualité de vie au travail et la cohésion des équipes
• Participer à la continuité de l'encadrement et aux astreintes institutionnelles

Qualité, sécurité et accompagnement des résidents

• Garantir la qualité, la sécurité et la continuité de l'accompagnement des résidents
• Veiller au respect des bonnes pratiques professionnelles et des recommandations en gériatrie
• Participer à la gestion des risques et au suivi des événements indésirables
• Contribuer à l'amélioration continue de la qualité et à la préparation des évaluations externes
• Développer une culture centrée sur les droits, la bientraitance et le projet de vie du résident

Gestion des ressources humaines

• Élaborer et suivre les plannings dans le respect de la réglementation et des organisations de travail
• Réaliser les entretiens professionnels et d'évaluation
• Identifier les besoins en formation et accompagner les parcours professionnels
• Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux professionnels
• Prévenir et gérer les situations individuelles et collectives complexes

Gestion des ressources matérielles

• Veiller au bon usage des équipements et du matériel
• Assurer un suivi rigoureux des consommations et des besoins
• Participer à l'optimisation des ressources dans une logique d'efficience

Participation aux projets institutionnels

• Contribuer à la mise en œuvre du projet d'établissement et du projet de soins
• Participer aux réunions d'encadrement et aux groupes de travail institutionnels
• Accompagner les projets d'innovation et de transformation de l'offre médico-sociale
• Développer les partenariats avec les acteurs du territoire et les familles

Centre Hospitalier de Wattrelos (59)

CDI - Temps plein - Forfait jours

39 heures / semaine

• Rémunération annuelle brute entre 35k et 46k bruts (selon expérience)
• Forfait mobilité durable (sous conditions)
• Formation de Coordonnateur de parcours d'accompagnement et de soins (IDEC) exigé
• Organisation autonome du temps de travail du lundi au vendredi
• Participation aux astreintes institutionnelles
• Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique hospitalière par voie de mutation ainsi qu'aux candidats externes

Diplôme de Cadre de Santé (IFCS) ou équivalent

Expérience en management d'équipes soignantes souhaitée

Connaissance du secteur gériatrique et médico-social appréciée

Capacités d'organisation, de coordination et de gestion des priorités

Aptitudes relationnelles, sens de l'écoute et du dialogue

Leadership, esprit d'équipe et capacité à conduire le changement

Engagement en faveur de la qualité, de la bientraitance et de l'amélioration continue