Accompagnateur d'élèves en situation de handicap (AESH)
Accompagnateur d'élèves en situation de handicap (AESH) (H/F)
- Lieu du poste
- 74 - Veigy-Foncenex
- Métier
- Accompagnateur d'élèves en situation de handicap (AESH)
- Type de contrat
- CDD - 36 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- Débutant accepté
- Salaire
- Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois
Postes à pourvoir à temps partiel
Vous accompagnerez des élèves porteurs de handicap dans les apprentissages et/ou dans les actes de la vie quotidienne au sein de leur établissement scolaire (collège).
Vos missions :
- Aide aux déplacements,
- Assistance en classe et éventuellement pendant les récréations
Contrat de 24h/semaine annualisé, sans travail pendant les vacances scolaires.
Formation de 60 heures
Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (idéalement, diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap minimum 9 mois dans le secteur privé ou le secteur public.
Détails de l’offre
- Métier
- Accompagnateur d'élèves en situation de handicap (AESH)
- Lieu
- 74 - Veigy-Foncenex
- Région / département
- Haute-Savoie
- Type de contrat
- CDD - 36 Mois
- Temps de travail
- Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois
- Date de publication
- 28/04/2026
- Code ROME
- K2113
- Source
- France Travail
- Référence
- 207PWYX
Compétences
- Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
- Accompagner des élèves handicapés
- Conseiller, accompagner une personne
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Travailler en groupe, en réseau
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre ouvert aux changements - Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Formation
- CAP, BEP et équivalents - Petite enfance
Expérience
- Débutant accepté