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Accueil / Offre d’emploi

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Chauffeur PL / SPL (H/F)

CDI35H/semaine Travail en journée
Lieu du poste
39 - MONT SOUS VAUDREY
Entreprise
SARL FRENOT RAMBOZ
Métier
Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd
Type de contrat
CDI
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Expérience exigée
1 An(s)

Notre entreprise recherche un chauffeur (H/F) PL et SPL + Aide au sol en CDI

Vos missions :
- Vous effectuez le transport de marchandises entre plusieurs chantiers,
- Assurez la livraison sur les chantiers des matériaux commandés dans le respect des règles de sécurité,
- Effectuez les chargements et déchargements
- Effectuez des livraisons chez nos clients
- Livraisons des engins nécessaires sur chacun des chantiers
- S'assurer de la conformité de votre chargement
- Savoir compléter les bons de livraison en cas de besoin

Vos compétences et qualités :
- Connaitre les règles de sécurité et respecter le code de la route
- Savoir gérer son temps, prévoir son itinéraire, respecter un horaire
- Être attentif/ve et réactif/ve
- Faire preuve d'autonomie dans votre travail
- Avoir le sens des responsabilités et faire preuve d'initiative

Vous êtes disponible de suite et possédez de l'expérience en temps que chauffeur (H/F), vous souhaitez contribuer au bon fonctionnement de notre entreprise et aimez les postes à responsabilités.
Vous pouvez dès à présent nous transmettre votre candidature en postulant ici !

Détails de l’offre

Entreprise
SARL FRENOT RAMBOZ
Métier
Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd
Lieu
39 - MONT SOUS VAUDREY
Région / département
Jura
Type de contrat
CDI
Temps de travail
35H/semaine Travail en journée
Date de publication
30/04/2026
Code ROME
N4101
Source
France Travail
Référence
207SRDF

Compétences

  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Qualités professionnelles

  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de sens des responsabilités - Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
  • Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Expérience

  • 1 An(s)