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Accueil / Offre d’emploi

Chef / Cheffe comptable

Responsable comptable (H/F)

CDI35H/semaine Travail en journéeAnnuel de 35000.0 Euros sur 12.0 mois
Lieu du poste
15 - Saint-Flour
Entreprise
IMPACTBY
Métier
Chef / Cheffe comptable
Type de contrat
CDI
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Expérience exigée
3 An(s)
Salaire
Annuel de 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Impactby recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans l'immobilier, un(e) responsable comptable.
Les missions sont les suivantes :
- Assurer la comptabilité générale et analytique de la société,
- Garantir la conformité des comptes mandants et mandataire,
- Effectuer les rapprochements bancaires, les flux de loyers, charges, appels de fond,
- Suivre les comptes propriétaires et locataires,
- Contrôler les régularisations de charges, dépôt de garantie et quittancement,
- Préparer les clôtures annuelles et éléments du bilan
- Préparer et suivre les budgets annuels,
- Suivre les commissions, facturations, rétrocessions et déclarations fiscales associées.
- Sécuriser les flux financiers liés aux compromis et actes authentiques.

Connaissance du secteur immobilier appréciée
Poste évolutif vers des responsabilités de RAF

De formation comptable (bac+2/3) avec au moins 3/5 ans d'expérience en comptabilité générale,
Esprit d'équipe et capacité à travailler en transversal avec des interlocuteurs variés (interne et externe)

Détails de l’offre

Entreprise
IMPACTBY
Métier
Chef / Cheffe comptable
Lieu
15 - Saint-Flour
Région / département
Cantal
Type de contrat
CDI
Temps de travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
Annuel de 35000.0 Euros sur 12.0 mois
Date de publication
29/04/2026
Code ROME
M1206
Source
France Travail
Référence
207RLFF

Compétences

  • Fiscalité
  • Comptabilité analytique
  • Comptabilité générale
  • Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion
  • Gestion de la trésorerie
  • Gestion des flux financiers
  • Prévision budgétaire
  • Etablir des déclarations fiscales et sociales
  • Piloter une activité
  • Analyser les écarts de budget et proposer des ajustements
  • Assurer la conformité réglementaire des opérations comptables
  • Assurer le respect des délais fiscaux
  • Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques
  • Contrôler l'efficacité des procédures comptables
  • Elaborer des prévisions budgétaires
  • Préparer des rapports financiers mensuels pour la direction

Qualités professionnelles

  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Expérience

  • 3 An(s)