Responsable de Domaine IT - Finance (R2R) (H/F)
PIERRE et VACANCES-CENTER PARCS · Paris (75)
- CDI
Le Groupe Pierre & Vacances - Center Parcs #PVCP, leader européen des résidences de vacances, réunit des marques emblématiques du tourisme - Pierre & Vacances, Center Parcs, maeva et Adagio - présentes en France et à l'international (Allemagne, Pays-Bas, Espagne, Danemark...).
Vos responsabilités Management & développement d'équipe Animer, encadrer et faire grandir une équipe de consultants et d'experts IT Être un référent technique et fonctionnel pour votre périmètre Accompagner la montée en compétences de chaque collaborateur Run & pilotage des applications Assurer la continuité et la qualité de service des applications du périmètre :
SAP ECC (comptabilité générale, clôtures), outils de trésorerie, consolidation et gestion des habilitations SAP Piloter les incidents, les évolutions et les mises en production Garantir la maîtrise des interfaces et des flux entre systèmes Projets & roadmap Cadrer, préparer et piloter l'exécution des projets du domaine Contribuer activement à la migration SAP S/4HANA :
analyse d'impact, préparation des équipes, coordination avec les intégrateurs Accompagner le remplacement de l'outil de trésorerie (groupe) et la refonte des flux de réservation Être interlocuteur(trice) de référence vis-à-vis des équipes Finance et des prestataires externes Votre profil Formation :
Bac+5 en informatique, systèmes d'information ou école d'ingénieurs Expérience :
7 ans minimum, dont une première expérience réussie en management d'équipe IT Technique :
Solide maîtrise de SAP ECC (modules FI/CO), bonne connaissance du domaine Finance (trésorerie, consolidation, reporting), expérience en gestion d'habilitations SAP appréciée Projet :
Expérience de pilotage de projets complexes en environnement multi-entités / international Savoir-être :
Leadership naturel, sens des responsabilités, capacité à prioriser dans un contexte de transformation, bon communicant(e) à tous les niveaux de l'organisation La connaissance de SAP S/4HANA ou d'une migration ECC → S/4 est un atout fort.
Source : France Travail, offre n° 6040445. Publiée le 17 août 2026, mise à jour le 21 septembre 2026. Voir l’offre sur France Travail. Réutilisation soumise à la licence des offres d’emploi de France Travail.
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