UN-E ATSEM A TEMPS COMPLET (H/F)
- Lieu du poste
- 45 - ST JEAN DE BRAYE
- Entreprise
- MAIRIE
- Métier
- UN-E ATSEM A TEMPS COMPLET
- Type de contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- Débutant accepté
Au sein du pôle éducation famille, et sous l'autorité du responsable du service affaires scolaires, l'agent territorial spécialisé des écoles maternelles seconde l'enseignant d'une classe maternelle tant sur le plan matériel qu'éducatif.
Principales missions de l'agent :
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Assister le personnel enseignant pour l'accueil, la surveillance et l'hygiène des enfants.
- Effectuer le nettoyage, l'entretien, la remise en ordre des locaux et du matériel utilisés pour les différentes activités.
- Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques...
- Assurer la surveillance et l'encadrement des enfants durant les temps périscolaires (accueils matin et soir ; pause méridienne).
Détails de l’offre
- Entreprise
- MAIRIE
- Métier
- UN-E ATSEM A TEMPS COMPLET
- Lieu
- 45 - ST JEAN DE BRAYE
- Région / département
- Loiret
- Type de contrat
- CDD - 12 Mois
- Temps de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Date de publication
- 29/04/2026
- Code ROME
- K1308
- Source
- France Travail
- Référence
- 207QMHW
Compétences
- Normes d'hygiène et de propreté
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Accueillir des enfants
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Comprendre et respecter les règles de vie collective
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
- Relayer de l'information
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de créativité, d'inventivité - Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Formation
- CAP, BEP et équivalents
Expérience
- Débutant accepté