Collaborateur comptable (H/F)
- Lieu du poste
- 42 - VEAUCHE
- Entreprise
- TERCIO
- Métier
- Collaborateur comptable
- Type de contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- 5 An(s)
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
Votre profil
- De formation Bac+2 en comptabilité
- 3/5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire en cabinet, ou avec un parcours combinant entreprise et cabinet
- Solide maîtrise de la comptabilité générale : bilans, comptes annuels, opérations courantes
- À l'aise sur les déclarations fiscales : TVA, IS, obligations fiscales
- Maîtrise des logiciels comptables et d'Excel
Votre mission
En tant que collaborateur comptable, vous prenez en main, en toute autonomie, un portefeuille de clients TPE/PME variés. Concrètement, vos missions sont :
- Tenue, révision, bilans et lisasses fiscales
- Déclarations fiscales (TVA, IS,...)
- Préparation des documents comptables et fiscaux en vue des audits et contrôles
- Conseil quotidien au client
- Veille réglementaire et accompagnement stratégique
Ce que nous vous proposons :
Salaire : 35 à 40 k€ brut annuel selon profil
13e mois, tickets restaurants 7€/jour, intéressement
35h hebdomadaire avec possibilité d'aménagement sur 4 jours ou 4,5 jours
Détails de l’offre
- Entreprise
- TERCIO
- Métier
- Collaborateur comptable
- Lieu
- 42 - VEAUCHE
- Région / département
- Loire
- Type de contrat
- CDI
- Temps de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
- Date de publication
- 29/04/2026
- Code ROME
- M1211
- Source
- France Travail
- Référence
- 207QJRN
Compétences
- Comptabilité générale
Qualités professionnelles
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de sens des responsabilités - Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Comptabilité
Expérience
- 5 An(s)