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Accueil / Offre d’emploi

MANUTENTIONNAIRE

MANUTENTIONNAIRE (H/F)

Intérim - 3 Jour(s)Temps partiel - 4H/semaine Travail en journéeHoraire de 12.02 Euros à 12.03 Euros sur 12.0 mois
36 - DEOLS
Lieu du poste
36 - DEOLS
Entreprise
INTERACTION CENTRE
Métier
MANUTENTIONNAIRE
Type de contrat
Intérim - 3 Jour(s)
Durée du travail
Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
Expérience exigée
Débutant accepté
Salaire
Horaire de 12.02 Euros à 12.03 Euros sur 12.0 mois

INTERACTION CHATEAUROUX recrute pour le compte de son client un(e) Manutentionnaire (H/F) pour un contrat d'intérim, opérant dans les environs de Châteauroux. Ce poste consiste principalement à intervenir sur des missions de chargement et déchargement de conteneurs, prévues pour une durée de 3 à 4 heures.
Vos missions :
- Charger et décharger des conteneurs selon le besoin
- Déplacer et classer efficacement les marchandises au sein de l'entrepôt
- Participer à la manutention et au tri des produits
- Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise

Profil recherché
Profil recherché :
- Motivation et sérieux
- Capacité à travailler rapidement et efficacement
- Esprit d'équipe et respect des consignes Avantages du poste : Contrat en intérim, missions courtes (3 à 4 heures) spécifiquement sur le secteur de Châteauroux et alentours. Salaire : 12.02 euros par heure.

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Détails de l’offre

Entreprise
INTERACTION CENTRE
Métier
MANUTENTIONNAIRE
Lieu
36 - DEOLS
Région / département
Indre
Type de contrat
Intérim - 3 Jour(s)
Temps de travail
Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
Salaire
Horaire de 12.02 Euros à 12.03 Euros sur 12.0 mois
Date de publication
28/04/2026
Code ROME
N1105
Source
France Travail
Référence
207PQJB

Compétences

  • Gestes et postures de manutention
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Qualités professionnelles

  • Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Expérience

  • Débutant accepté