Référent santé et accueil inclusif en EAJE - Job Dating AVBS
Référent santé et accueil inclusif en EAJE - Job Dating AVBS (H/F)
- Lieu du poste
- 69 - VILLEFRANCHE SUR SAONE
- Entreprise
- AVBS
- Métier
- Référent santé et accueil inclusif en EAJE - Job Dating AVBS
- Type de contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- 12 Mois
Participez au Job Dating des métiers de la Petite Enfance de l'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône, le jeudi 4 juin de 9h à 13h - E-cité, 451 rue du champ du Garet, Arnas, Bus ligne 154, arrêt : Villefranche Burdeau - Bus à la demande RésaLib
Missions :
-Travailler en collaboration avec les professionnels du service départemental de la protection maternelle et infantiles, les autres acteurs locaux en matière de santé, de prévention et de handicap Informe, sensibilise et conseille les responsables et les équipes du service petite enfance en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique
-Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels
-Diffuser les bonnes pratiques sur le bien être
-Apporter son concours pour la mise en oeuvre des mesures nécessaires
-Veiller à la mise en place de toutes les mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap
-Etablir les protocoles de situations d'urgence, des mesures préventives d'hygiène générales et/ou renforcées
-Organiser des formations ou des réunions sur l'alimentation, le sommeil, les vaccinations, les écrans..
-Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
-Intervenir en lien avec l'équipe de professionnels
-S'appuyer sur les compétences de chacun
-Instaurer une dynamique de projet
-Se montrer force de propositions
Profil :
-Titulaire du diplôme d'Etat de puériculteur, diplôme d'Etat d'infirmier, médecin
-Avoir des capacités d'animation, des connaissances actualisées du développement psychomoteur et affectif du jeune enfant
-Capacité à travailler en équipe
-Capacité à prendre des décisions et des responsabilités
-Capacité d'adaptation
-Sens de l'organisation et de la médiation
-Avoir de grandes qualités d'écoute et de tolérance.
-Dynamisme et disponibilité
-Maitrise des outils bureautiques
Détails de l’offre
- Entreprise
- AVBS
- Métier
- Référent santé et accueil inclusif en EAJE - Job Dating AVBS
- Lieu
- 69 - VILLEFRANCHE SUR SAONE
- Région / département
- Rhône
- Type de contrat
- CDD - 3 Mois
- Temps de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Date de publication
- 28/04/2026
- Code ROME
- J1507
- Source
- France Travail
- Référence
- 207PFWX
Compétences
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
- Renseigner des documents médico-administratifs
Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Infirmier
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Puériculture
Expérience
- 12 Mois
