Assistant/e dentaire en alternance
Assistant/e dentaire en alternance (H/F)
- Lieu du poste
- 49 - ANGERS
- Entreprise
- ASSOCIATION DENTAIRE DELAGE
- Métier
- Assistant/e dentaire en alternance
- Type de contrat
- CDD - 18 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- Débutant accepté
Nous sommes à la recherche d'un/une Assistant(e) Dentaire pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.
Age limite pour un contrat d'apprentissage : 29 ans.
En tant qu'Assistant(e) dentaire en contrat d'apprentissage, vous serez un membre essentiel de notre équipe, apportant un soutien précieux aux praticiens et contribuant au bon fonctionnement quotidien du centre.
Vos responsabilités incluront, sans toutefois s'y limiter :
- Préparation des instruments et assistance au fauteuil pendant les interventions.
- Stérilisation du matériel conformément aux normes d'hygiène.
- Gestion des stock et des commandes
Nous recherchons un candidat possédant les qualifications suivantes :
- L'envie d'apprendre un métier offrant des perspectives d'évolution
- Excellentes compétences organisationnelles.
- Aptitude à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément.
Si vous êtes motivé(e), avez le sens du service et souhaitez contribuer au succès de notre nouveau centre dentaire, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Détails de l’offre
- Entreprise
- ASSOCIATION DENTAIRE DELAGE
- Métier
- Assistant/e dentaire en alternance
- Lieu
- 49 - ANGERS
- Région / département
- Maine-et-Loire
- Type de contrat
- CDD - 18 Mois
- Temps de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Date de publication
- 28/04/2026
- Code ROME
- J1312
- Source
- France Travail
- Référence
- 207PGCX
Compétences
- Accueillir, orienter et renseigner un patient
- Relayer de l'information
- Renseigner des documents médico-administratifs
Qualités professionnelles
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Expérience
- Débutant accepté