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Accueil / Offre d’emploi

CHAUFFEUR SUPER POIDS LOURD

CHAUFFEUR SUPER POIDS LOURD (H/F)

Intérim - 4 Mois35H/semaine Travail en journée
35 - ST MALO
Lieu du poste
35 - ST MALO
Entreprise
INTERACTION
Métier
CHAUFFEUR SUPER POIDS LOURD
Type de contrat
Intérim - 4 Mois
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Expérience exigée
Débutant accepté

INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans les travaux de chantier, un chauffeur SPL H/F en contrat intérim. le/la chauffeur SPL interviendra sur un camion 6x4 afin d'assurer l'approvisionnement des chantiers en matériel et matériaux, l'évacuation de déblais vers des décharges, ainsi que des missions d'aide au sol et le transport d'enrobés. Le poste proposé permet de participer activement au bon déroulement des chantiers en apportant un soutien logistique essentiel. Vos missions : - Approvisionner les chantiers en matériel et matériaux nécessaires aux travaux. - Évacuer les déblais vers les décharges appropriées dans le respect des consignes. - Assurer des tâches d'aide au sol pour faciliter les opérations sur site. - Transporter des enrobés en veillant à la sécurité et à la qualité du chargement. - Collaborer avec l'équipe chantier pour optimiser les flux et les délais.

Détails de l’offre

Entreprise
INTERACTION
Métier
CHAUFFEUR SUPER POIDS LOURD
Lieu
35 - ST MALO
Type de contrat
Intérim - 4 Mois
Temps de travail
35H/semaine Travail en journée
Date de publication
28/04/2026
Code ROME
N4115
Source
France Travail
Référence
207PDRC

Compétences

  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Qualités professionnelles

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Expérience

  • Débutant accepté