Vernisseur industriel / Vernisseuse industrielle
Vernisseur industriel / Vernisseuse industrielle (H/F)
- Lieu du poste
- 44 - MOUZEIL
- Entreprise
- HARPES CAMAC-CAMAC HARPS'
- Métier
- Vernisseur industriel / Vernisseuse industrielle
- Type de contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- Débutant accepté
- Salaire
- Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
Au sein de l'atelier et rattaché directement au responsable, vous réalisez la finition de pièces en petites et moyennes séries, plus spécifiquement vous serez amené à appliquer au pistolet différents produits et à effectuer le ponçage entre chaque application.
Issu d'une formation opérateur en finition, une première expérience professionnelle dans le domaine du vernissage serait appréciée.
A ce titre, vous êtes, en particulier, chargé des opérations suivantes :
- Application de la teinte et harmonisation de la couleur sur les différentes pièces de la harpe
- Préparation et application de fondur, laque, apprêt...
- Ponçage des pièces entre chaque application de vernis de finition
- Entretenir le matériel et le poste de travail (Pompe, cabine, table aspirante,....)
Détails de l’offre
- Entreprise
- HARPES CAMAC-CAMAC HARPS'
- Métier
- Vernisseur industriel / Vernisseuse industrielle
- Lieu
- 44 - MOUZEIL
- Type de contrat
- CDI
- Temps de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Date de publication
- 28/04/2026
- Code ROME
- H3404
- Source
- France Travail
- Référence
- 207PDVQ
Compétences
- Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition
- Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
- Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support
Qualités professionnelles
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Expérience
- Débutant accepté