Moniteur d'atelier unapei alpes provence esat ceuze
Moniteur d'atelier unapei alpes provence esat ceuze (H/F)
- Lieu du poste
- 05 - GAP
- Entreprise
- ESAT CEUZE
- Métier
- Moniteur d'atelier unapei alpes provence esat ceuze
- Type de contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- 1 An(s)
- Salaire
- Mensuel de 2061.03 Euros sur 12.0 mois
Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion des adultes en situation de handicap ?
Rejoignez une équipe dynamique et créative à dimension humaine dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap mental.
VOS MISSIONS :
Rejoindre l'Unapei Alpes Provence, est un acte fort, c'est porter une mission qui a du sens :
- Améliorer la vie des personnes accompagnées
- Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé
- Innover pour favoriser et développer l'inclusion
En tant que Moniteur d'atelier 2ème classe (H/F) vous êtes responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap dans les activités d'ateliers. Vous participez aux actions de soutien des personnes accompagnées. Vous êtes responsable de la production à réaliser, de ses délais et de son contrôle. Sous la direction du Directeur Adjoint et du Chef d'atelier, vous assurez une mission socio-éducative autour de l'activité de production.
Au quotidien, vous :
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé de la personne accueillie,
- Contribuez à l'élaboration du projet de l'atelier,
- Accompagner les travailleurs handicapés au sein d'une équipe pluriprofessionnelle,
- Encadrez et accompagnez les travailleurs handicapés dans les activités de l'atelier Conditionnement
- Gérer, développer les compétences individuelles de la personne accueillie et participer à leur évaluation.
- Assurez la gestion commerciale d'un portefeuille de clients, la responsabilité des stocks, les relations avec les fournisseurs,
- Participez aux réunions d'équipe,
- Veiller à la sécurité des personnes et des biens,
PROFIL SOUHAITE
-Vous êtes Titulaire d'un diplôme de niveau CAP BEP exigé (Titre Moniteur d'atelier apprécié) et bénéficiez d'expérience(s) professionnelle(s) dans un secteur d'activité similaire.
-Vous avez des compétences en gestion et organisation, une capacité d'adaptation et de réactivité, de la rigueur et le sens de la relation clientèle.
-Vous êtes bienveillant(e), patient(e) doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe
-Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect.
Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCN66
De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : deux jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté,
des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, .
>> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre !
Adressez votre candidature à l'attention de M. Nicolas STRAUSS, Directeur, avant le 10/05/2026.
Détails de l’offre
- Entreprise
- ESAT CEUZE
- Métier
- Moniteur d'atelier unapei alpes provence esat ceuze
- Lieu
- 05 - GAP
- Type de contrat
- CDI
- Temps de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Mensuel de 2061.03 Euros sur 12.0 mois
- Date de publication
- 28/04/2026
- Code ROME
- K1215
- Source
- France Travail
- Référence
- 207NWRX
Compétences
- Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
- Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
- Conseiller, accompagner une personne
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée
- Organiser le travail d'une équipe
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Transmettre une technique, un savoir-faire
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Formation
- CAP, BEP et équivalents
Expérience
- 1 An(s)
