Technicien régleur (H/F)
- Lieu du poste
- 28 - AUNEAU BLEURY ST SYMPHORIEN
- Entreprise
- RAS 920
- Métier
- Technicien régleur
- Type de contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- 1 An(s)
- Salaire
- Horaire de 15.9 Euros à 16.0 Euros sur 12.0 mois
Principale tâches :
- Conduite d'installation : Niveau 1 et 2
- Analyser le risque avant intervention
- Assurer la surveillance de l'exploitation sur copilote
- Intervenir sur les pannes de manière à maintenir les installations en service
- Régler les différentes cellules de l'installation
- Consigner toutes installations avant toute intervention
- Mettre en sécurité lors d'une intervention par l'exploitation
- Saisir les interventions et les sorties d'articles du magasin dans la GMAO
- Maitriser le WCS et la supervision salle des machines
- Connaitre et intervenir sur les équipements de sécurité et d'alimentation du site ( Sprinklage, centrales incendie, alimentation en eau, armoires électriques divisionnaires du site
- Connaissances électriques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
- Travail en hauteur
Conditions de travail :
- Horaires postées en équipe
- Réalise les astreintes par rotation
- Habilitation de conduite de certains équipements automoteurs et de levage (CACES)
- Travailleur de nuit
- Habilitation électrique (travaux sur installations électriques)
- Risque de travail isolé (utiliser un PTI)
Détails de l’offre
- Entreprise
- RAS 920
- Métier
- Technicien régleur
- Lieu
- 28 - AUNEAU BLEURY ST SYMPHORIEN
- Type de contrat
- CDI
- Temps de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Horaire de 15.9 Euros à 16.0 Euros sur 12.0 mois
- Date de publication
- 28/04/2026
- Code ROME
- H2912
- Source
- France Travail
- Référence
- 207NXZT
Compétences
- Règles de sécurité
- Identifier les réglages des équipements et outillages
- Monter, démonter les pièces, outillages de machines
- Monter et régler une installation, une machine
- Procéder à des tests, expérimentations
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Expérience
- 1 An(s)