Gestionnaire de Paie - RTT + Intéressement & Participation
Gestionnaire de Paie H/F - RTT + Intéressement & Participation (H/F)
- Lieu du poste
- 33 - Libourne
- Entreprise
- WIICO
- Métier
- Gestionnaire de Paie - RTT + Intéressement & Participation
- Type de contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- 3 An(s)
- Salaire
- Annuel de 33000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12.0 mois
WIICO, le cabinet de recrutement qui vous accompagne pour donner vie à votre carrière !
Notre client
Notre client, cabinet d'expertise comptable basé à Libourne, recherche un Gestionnaire de Paie H/F afin de renforcer son équipe dans un environnement structuré et digitalisé.
Avantages
Organisation du temps de travail : 35h en période basse et 39h sur 16 semaines dans l'année, avec récupération en RTT
Télétravail possible (1 jour/semaine)
Intéressement + participation
Tickets restaurant
Mutuelle prise en charge à 100%
Chèques cadeaux (Noël, événements)
Outils de paie modernes et dématérialisation avancée
Missions
Gestion d'un portefeuille clients multi conventions
Élaboration des bulletins de paie
Déclarations sociales (DSN)
Gestion des entrées/sorties (contrats, soldes de tout compte)
Conseil clients en droit social de premier niveau
Veille sociale et mise à jour des dossiers
logiciel SILAE
Profil
Expérience de 3 ans minimum en cabinet comptable
Maîtrise des outils de paie et des environnements multi conventions
Rigueur, autonomie et bon relationnel client
Toutes nos rencontres chez WIICO restent totalement confidentielles.
Détails de l’offre
- Entreprise
- WIICO
- Métier
- Gestionnaire de Paie - RTT + Intéressement & Participation
- Lieu
- 33 - Libourne
- Type de contrat
- CDI
- Temps de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Annuel de 33000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12.0 mois
- Date de publication
- 28/04/2026
- Code ROME
- M1507
- Source
- France Travail
- Référence
- 207NYJR
Qualités professionnelles
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Expérience
- 3 An(s)