Auxiliaire de vie en alternance (H/F)
- Lieu du poste
- 34 - Montagnac
- Entreprise
- VITALLIANCE
- Métier
- Auxiliaire de vie
- Type de contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée...
- Expérience exigée
- Débutant accepté
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros sur 12.0 mois
Et si votre prochain job avait vraiment du sens ?
Nous recherchons une personne bienveillante, dynamique et pleine d'énergie positive pour accompagner au quotidien une personne à domicile, sur la commune de MONTAGNAC.
Vos missions pourront donc être les suivantes :
- Accompagner dans les gestes de la vie quotidienne
- Aider à la mobilité et aux déplacements
- Participer au confort et au bien-être de la personne accompagnée : accompagnement à la toilette, préparation des repas, balades, courses
- Aider à la prise des repas
- Créer un climat rassurant, positif et chaleureux
- Être une présence attentive et encourageante au quotidien
La personne accompagnée dispose d'un logement totalement équipé et adapté à son handicap, ce qui facilitera vos interventions.
Le/la candidat(e) idéal(e) dispose d'un diplôme et/ou d'une première expérience dans le secteur médico social et fait preuve de :
- Patience et d'écoute
- Fiabilité et d'autonomie
- Douceur et d'empathie
- Calme et bonne humeur
Votre savoir-être fera toute la différence !
Nous vous proposons donc :
- Un contrat en alternance
- Une mutuelle moderne et digitale, avec accès à un médecin en ligne
Si vous cherchez un métier utile, humain et enrichissant, alors n'attendez plus : envoyez-nous votre candidature, nous avons hâte de vous rencontrer !
Détails de l’offre
- Entreprise
- VITALLIANCE
- Métier
- Auxiliaire de vie
- Lieu
- 34 - Montagnac
- Région / département
- Hérault
- Type de contrat
- CDD - 12 Mois
- Temps de travail
- 35H/semaine Travail en journée...
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros sur 12.0 mois
- Date de publication
- 04/06/2026
- Code ROME
- K1311
- Source
- France Travail
- Référence
- 209HFGD
Compétences
- Effectuer les courses d'une personne
Qualités professionnelles
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Expérience
- Débutant accepté