ASSISTANT POLYVALENT (H/F)
- Lieu du poste
- 31 - TOULOUSE
- Entreprise
- SYNAP'S
- Métier
- Secrétaire du bâtiment
- Type de contrat
- CDD - 4 Mois
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- 2 An(s)
- Salaire
- Mensuel de 1867.02 Euros sur 12.0 mois
Fondé en 2019, SYNAP'S accompagne ses clients dans le domaine du recrutement et de la gestion des Ressources Humaines. Nos experts offrent aux entreprises des solutions globales et sur-mesure dans l'objectif de garantir un service de qualité et de proximité.
Notre client, une entreprise du bâtiment, recrute un Assistant Polyvalent H/F dans le cadre d'un contrat en CDD à Toulouse (31).
Sous la supervision du Responsable d'Exploitation, vous aurez pour missions :
- Réception d'appels téléphoniques,
- Traitement des demandes,
- Analyse des rapports des techniciens,
- Etablissement des devis,
- Relation avec les bailleurs sociaux,
- Planification des rendez-vous des techniciens,
- Saisie des retours des interventions,
- Facturation,
- Divers travaux administratifs,
- Classement, Archivage.
Vous êtes titulaires d'un BAC+2 dans le domaine administratif et d'une expérience réussie de de 2 ans minimum sur un poste similaire. La maitrise du logiciel Chorus est un plus.
Au-delà de vos compétences, votre sens du relationnel, votre organisation et votre rigueur feront toute votre réussite sur ce poste.
Détails de l’offre
- Entreprise
- SYNAP'S
- Métier
- Secrétaire du bâtiment
- Lieu
- 31 - TOULOUSE
- Région / département
- Haute-Garonne
- Type de contrat
- CDD - 4 Mois
- Temps de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Mensuel de 1867.02 Euros sur 12.0 mois
- Date de publication
- 04/06/2026
- Code ROME
- M1605
- Source
- France Travail
- Référence
- 209GXLR
Qualités professionnelles
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Expérience
- 2 An(s)