Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Travailleur social (H/F)
- Lieu du poste
- 29 - Landivisiau
- Entreprise
- SIEGE DIRECTION GENERALE
- Métier
- Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Type de contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- Débutant accepté
L'offre est visible dans son intégralité sur donbosco.asso.fr
MISSIONS
Vous intervenez au sein du service d'Assistance Educative en Milieu Ouvert : Intensive avec Hébergement (AEMO H) / à Moyens Renforcés (AEMO R) qui accompagne 53 situations sur le territoire de MORLAIX COB, dans le cadre de la Transformation de la Mesure de Placement Educatif A Domicile PEAD.
Sous la responsabilité de la direction, vous collaborez à la mise en oeuvre du projet de service.
Vos missions principales sont les suivantes :
Mettre en oeuvre le projet individualisé des enfants de 0 à 18 ans dans le cadre de la mesure judiciaire, via des interventions à domicile (plusieurs fois par semaine) et l'ajuster selon l'évolution de la situation.
Mettre en oeuvre des actions d'accompagnement et de soutien à la parentalité.
Ancrer le projet d'accompagnement de l'enfant et de sa famille sur le territoire de vie en favorisant l'accès à la vie sociale locale.
Participer à la dynamique d'équipe pluridisciplinaire et à la vie institutionnelle.
Travailler en transversalité et en partenariat.
NIVEAU ET COMPÉTENCES
Vous êtes titulaire d'un Diplôme en travail social (CESF, DEES, DEASS.) et justifiez d'au moins 2 années d'expérience réussies sur un poste similaire.
Vous avez les qualités requises pour ce poste :
Connaissance du public accompagné et de la protection de l'enfance.
Capacité à intervenir dans une démarche de proximité, au domicile et au sein de l'environnement de vie de l'enfant.
Capacité à évaluer les besoins de l'enfant et à mobiliser les ressources parentales et environnementales.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à porter les relais éducatifs.
Capacité à organiser son travail, de façon autonome et en complémentarité des membres de l'équipe.
Capacité d'adaptation attendue.
Capacité à communiquer, à rendre compte de son action par écrit - Maitrise de l'outil informatique.
Entrée en vigueur de nouvelles modalités du contrôle des antécédents judiciaires précisées par un décret du 28 juin 2024 :
Une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois est exigée.
Comment faire la démarche ?
Vous pouvez vous connecter sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite.
(Nous attirons votre vigilance sur le délai de 15 jours à anticiper avant de la recevoir).
Détails de l’offre
- Entreprise
- SIEGE DIRECTION GENERALE
- Métier
- Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Lieu
- 29 - Landivisiau
- Région / département
- Finistère
- Type de contrat
- CDI
- Temps de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Date de publication
- 04/06/2026
- Code ROME
- K1207
- Source
- France Travail
- Référence
- 209GSYY
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Expérience
- Débutant accepté
