Auxiliaire de Vie Sociale -AVS
Auxiliaire de vie sociale (H/F)
- Lieu du poste
- 29 - PLOUGASTEL DAOULAS
- Entreprise
- ADMR DE PLOUGASTEL DAOULAS
- Métier
- Auxiliaire de Vie Sociale -AVS
- Type de contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
- Expérience exigée
- Débutant accepté
- Salaire
- Horaire de 13.09 Euros sur 12 mois
L'ADMR Aide et soins de Plougastel recrute des auxiliaires de vie sociale (H/F)!
Vous intervenez au domicile des personnes âgées, de familles, de personnes en situation de handicap.
A titre d'exemple, dans le cadre d'une intervention auprès de notre public dépendant ou en perte d'autonomie, vos missions seraient :
* Accompagnement global dans les actes de la vie quotidienne
* Préparation des repas
* Réalisation des courses
* Entretien du logement et du linge,
* Visites de courtoisie,
* Accompagnement à des rdv divers
Plannings adaptés aux compétences/qualifications des auxiliaires de vie, public avec ou peu de dépendance selon profils.
Possibilité de revoir la base horaire contractuelle.
Pourquoi nous rejoindre?
- Doublures effectuées avec les titulaires à l'arrivée pour favoriser l'intégration
- FRAIS KILOMETRIQUES PRIS EN CHARGE PAR L'ASSOCIATION
- Intervention uniquement sur Plougastel-Daoulas, ce qui est très appréciable pour les intervenants
- Association à taille humaine
Détails de l’offre
- Entreprise
- ADMR DE PLOUGASTEL DAOULAS
- Métier
- Auxiliaire de Vie Sociale -AVS
- Lieu
- 29 - PLOUGASTEL DAOULAS
- Région / département
- Finistère
- Type de contrat
- CDI
- Temps de travail
- Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Horaire de 13.09 Euros sur 12 mois
- Date de publication
- 03/06/2026
- Code ROME
- K1306
- Source
- France Travail
- Référence
- 209FMYS
Compétences
- Techniques de manipulation de la personne âgée ou accompagnée
- Accompagner une personne lors d'un déplacement
- Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
- Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
- Contribuer à des projets d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement
- Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnes
- Contribuer au bien-être physique d'une personne
- Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
- Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne
- Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
- Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
- Rendre compte de son activité
- Repérer des situations à risques
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Savoir alerter en cas de problème
- Utiliser des aides matérielles techniques adaptées
Qualités professionnelles
- Avoir l'esprit d'équipe - Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie - Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Expérience
- Débutant accepté