Contrôleur / Contrôleuse de bus
Contrôleur Qualité Cars Littoral Varois (H/F)
- Lieu du poste
- 83 - Toulon
- Entreprise
- C-QUALITE
- Métier
- Contrôleur / Contrôleuse de bus
- Type de contrat
- CDD - 7 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Expérience exigée
- Débutant accepté
A la demande de la Région Sud, C-QUALITE est en charge de contrôler la qualité à bord des services de cars du réseau Zou!, dans les lignes régulières et les circuits scolaires desservant les établissements du Var en particulier sur littoral HYERES - ST TROPEZ - ST RAPHAEL
Les contrôles portent sur la sécurité des véhicules, le professionnalisme des conducteurs, le respect du règlement par les usagers, la fraude et les incivilités.
Plusieurs Postes à pourvoir à temps partiel (50%-60%)
Horaires de travail concentrés sur les périodes de circulation des cars scolaires (avant 9h le matin / entre 16h et 19h le soir)
Déplacements obligatoires en véhicule personnel dans l'ensemble du département. Véhicule de service fourni aux contrôleurs effectuant les déplacements les plus longs et fréquents
Emploi à temps partiel en CDD jusqu'aux prochaines vacances d'été. 2 POSTES à POURVOIR
Détails de l’offre
- Entreprise
- C-QUALITE
- Métier
- Contrôleur / Contrôleuse de bus
- Lieu
- 83 - Toulon
- Région / département
- Var
- Type de contrat
- CDD - 7 Mois
- Temps de travail
- Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Date de publication
- 01/06/2026
- Code ROME
- N4132
- Source
- France Travail
- Référence
- 208ZSTJ
Qualités professionnelles
- Faire preuve de rigueur et de précision - Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité - Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Expérience
- Débutant accepté