Se connecter

Vous n'avez pas de compte ? S'inscrire maintenant

Mot de passe perdu ?

S'inscrire

Accueil / Offre d’emploi

Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier (H/F)

Saisonnier - 3 Mois39H/semaine Travail saisonnier...Mensuel de 2300.0 Euros sur 12.0 mois
Lieu du poste
73 - VALLOIRE
Entreprise
LE CRET ROND
Métier
Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier
Type de contrat
Saisonnier - 3 Mois
Durée du travail
39H/semaine Travail saisonnier...
Expérience exigée
2 An(s)
Salaire
Mensuel de 2300.0 Euros sur 12.0 mois

*** SAISON ÉTÉ 2026 ***Poste logé et nourri (studio individuel)

Contrat du 10 juin au 15 septembre 2026

Hôtel restaurant 3 étoiles, 17 chambres, proposant une restauration de qualité dans une ambiance conviviale.

Missions principales (travail en équipe) :

- Le matin :
-Entretien des parties communes
-Ménage des chambres
-Gestion du linge

- Le soir :
-Service en salle (demi-pension et carte) - environ 30 à 50 couverts par service

Profil recherché :
- Sens du service et bon relationnel client
- Autonomie, dynamisme et esprit d'équipe
- Motivation et polyvalence indispensables
- Expérience souhaitée : minimum 2 saisons en restauration

Conditions :
- 2 jours de repos hebdomadaires
- Rémunération selon profil, diplôme et expérience

Candidature : Merci d'envoyer votre CV avec référence d'employeurs à : info@hotelcretrond.com

Détails de l’offre

Entreprise
LE CRET ROND
Métier
Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier
Lieu
73 - VALLOIRE
Région / département
Savoie
Type de contrat
Saisonnier - 3 Mois
Temps de travail
39H/semaine Travail saisonnier...
Salaire
Mensuel de 2300.0 Euros sur 12.0 mois
Date de publication
01/06/2026
Code ROME
G1502
Source
France Travail
Référence
208YZGT

Compétences

  • Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement

Qualités professionnelles

  • Faire preuve d'autonomie - Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Avoir le sens du service - Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Expérience

  • 2 An(s)