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Lieu du poste: Capbreton (40)
Entreprise: Camping Domaine De Fierbois
Type de contrat: Saisonnier – 9 Mois
Rémunération: Mensuel de 2083.00 Euros sur 12 mois
Expérience exigée: 1 An(s) – Expérience en accueil touristique
À deux pas de l’océan, niché au pied des dunes, notre camping situé à Capbreton, au cœur des Landes, accueille une clientèle familiale et sportive dans un cadre naturel exceptionnel.
Pour la saison 2026, nous recherchons notre futur(e) second(e) d’accueil, prêt(e) à s’investir dans une aventure humaine et professionnelle enrichissante !
Votre rôle au quotidien :
En collaboration étroite avec la responsable d’accueil, vous serez un acteur clé de l’organisation du service et de la satisfaction des vacanciers.
Vos missions principales :
1. Organisation et management de l’accueil
– Participer à l’organisation d’un service d’accueil chaleureux et de qualité
– Coordonner les réservations, les arrivées et départs des clients ainsi que les interventions des autres services
– Répartir les tâches au sein de l’équipe
– Accompagner, former et soutenir les membres de l’équipe
– Contrôler la bonne réalisation des missions confiées
2. Accueil et relation clients
– Gérer les appels, les e-mails et l’accueil physique des vacanciers
– Renseigner les clients sur les prestations du camping et les activités aux alentours
– Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur séjour
3. Gestion administrative et financière
– Réaliser les opérations de comptabilité journalière
– Assurer le suivi administratif lié à l’accueil et aux réservations
4. Communication et développement du camping
– Être force de proposition pour développer la notoriété du camping et de ses services
– Animer et faire vivre les réseaux sociaux du camping
Votre profil :
– Vous maîtrisez l’anglais (une autre langue est appréciée, l’espagnol est un plus)
– Vous souhaitez vous impliquer dans l’organisation et le management d’une équipe d’accueil
– Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer les priorités
– Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens des responsabilités
– Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les réseaux de communication
– Une expérience en accueil est souhaitée mais non obligatoire
– La connaissance des logiciels Eseason et Resalys est un atout
Conditions de travail :
– CDD saisonnier du 02/03/2026 au 11/10/2026
– Temps plein – 35h/semaine
– Heures supplémentaires possibles selon l’activité
– Salaire brut mensuel : 2 084 €
Les + du poste
– Hébergement gratuit
– Accès aux installations du camping (piscine, terrains de sport.)
– Prime
– Cadre de travail exceptionnel, entre océan et nature
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous évoluerez dans un environnement de travail naturel, convivial et dynamique, au sein d’une équipe soudée et bienveillante.
Le poste de second(e) d’accueil vous permettra de développer vos compétences en organisation et management, grâce à un temps de formation dédié et une intégration trois semaines avant l’ouverture du camping.
Envie de vivre une saison riche en rencontres et en défis professionnels ?
Rejoignez-nous et participez à l’aventure !
Candidater à cette offre: https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/203BSWT